有些岗位的干部提拔需要考虑更多因素有些岗位的干部提拔需要考虑更多因素在机关里的领导干部在提拔过程中不同于普通干部，很多时候除了考虑业绩、态度和能力之外，还有很多其他因素。这里所说的“领导干部”，通常指的是一个部门的副职及以上的干部，...

—1—民主生活会、组织生活会互相批评意见建议（民主生活会、组织生活会互相批评意见建议（100条）条）1．理论学习缺乏系统性，未能将党的二十届四中全会精神与岗位职责进行深度融合，存在碎片化学习现象，需要深挖内涵2．政治敏锐性有待提高，对意...

—1—县纪委书记县纪委书记2025年度民主生活会个人对照检查材料（五个带头）年度民主生活会个人对照检查材料（五个带头）根据县委关于召开2025年度民主生活会的统一部署，我紧扣本次民主生活会主题，在深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思...

—1—组织部长组织部长2025年度民主生活会个人对照检查材料（五个带头）年度民主生活会个人对照检查材料（五个带头）根据县委关于召开2025年度民主生活会的统一安排，我紧扣“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的二十...

—1—单位主要领导单位主要领导2025年民主生活会个人年民主生活会个人“五个带头”“五个带头”对照检查发对照检查发言提纲文稿言提纲文稿同志们：根据会议主题，通过认真学习、系统剖析和深刻反思，对照相关要求，深感在以下几个方面还存在很多差距...

—9—三是群众观点和宗旨意识的根基有所动摇。长期在领导岗位工作，与基层群众的直接联系有所减触，听汇报、看材料多了，深入一线、走进群众触了。在思想深处，对”为了谁、依靠谁、我是谁““这一根本问题的认识出现了模糊，服务群众的自觉性有所下...

—1—2025年度民主生活会个人对照检查材料之“存在问题”12025年度践行宗旨、廉洁自律方面查摆的问题52025年度民主生活会个人对照检查材料之“存在问题”年度民主生活会个人对照检查材料之“存在问题”1..在深化理论武装上存在差距。在深化理论武装...

—1—2025年度个人对照检查材料年度个人对照检查材料————“带头固本培元”“带头固本培元”方面方面存在的问题存在的问题按照本次民主生活会“五个带头”对照检查要求，本人紧扣“带头固本培元、增强党性”核心要求，结合思想工作实际，通过自我...

—1—2025年度组织生活会会前谈心谈话记录年度组织生活会会前谈心谈话记录按照上级党组织关于开好2025年度组织生活会的部署要求，支部严格落实“全覆盖、深层次、求实效”原则，会前组织支委班子成员之间、支委与党员之间开展一对一、面对面谈心谈...

—1—2025年街道意识形态工作专题学习会议的讲话1县委关于2025年度落实意识形态工作责任制情况的报告.10市委政法委2025年意识形态工作总结.24乡镇党委2025年度意识形态工作总结.282025年街道意识形态工作专题学习会议的讲话年街道意识形态工作专题...