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文档名称：党组领导班子2025年度民主生活会五个带头对照检查材料范文.docx
文档简介：—8—度思考问题，深入基层、深入群众了解真实情况、解决实际困难的自觉性不够强。“五官本位思想残余尚未完全清除，有时不自觉地拉开了与群众的距离。政绩观存在一定的功利化倾向，过于看重短期成效和显性成绩，对需要久久为功的基础性工作缺乏“五功成不在在我的境界和五功成在定有我的担当。（四）担当精神有所弱化，斗争本领亟待增强。在长期相对平稳的工作环境中，班子成员的忧患意识、风险意识有所淡化，安于现状、不愿冒险的思想有所抬”。面对复杂矛盾和棘手问题，有时存在畏难情绪和“五绕道心理，缺乏“五山开开路、遇水桥”的闯劲和“五啃硬骨”的韧劲。批评与自我批评的武器运用不够经常、不够有力，“五好人主义思想在一定程度上影响了党内政治生活的原则性和战斗性。（五）纪律规矩意识不够强化，严管厚爱结合不佳。对全面从严治党永远在路上的长期性、复杂性、艰巨性认识不够深刻，履行管党治党主体责任的主动性、系统性有待加强。有时认为办公室是“五清水衙门，廉政风险不高，从而放松了警惕，对干部的日常教育管理监督失之于宽、失之于软。制度建设的笼子扎得不够紧密，执行不够严格，导致一些作风问题容易出现反弹回潮。在干部管理上，有时强调工作任”的完成，对干部的思想动态、作风表现、廉洁自律情况关心了解不够深入细致。三、下一步整改措施针对查摆出的问题和深刻剖析的原因，班子将以高度的政治自觉和行动自觉，认真抓好整改落实。—9—（一）持续深化理论武装，不断提升政治能力。严格执行“五一一议题制度，将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中、四中全会精神作为首要政治任”。丰富学习形式，增加研讨式、案例式、体验式学习比重，推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走。强化政治训练，引导班子成员和全体干部善于从政治上看问题、想问题、作决策、办事情，切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。将学习成果转化为务”区委区政府中心工作的具体思路和有效举措，确保党中央决策部署和上级工作要求在办公室不折不扣落地生根。（二）切实加强党性锻炼，筑牢理想信念根基。头”严肃党内政治生活，高质量开好民主生活会和组织生活会，用好批评和自我批评武器。班子成员严格落实双重组织生活制度，主动接受党员群众监督。常态化开展党章党规党纪学习教育，引导党员干部正心明道、怀德自重。深入挖掘和利用本地红色资源，开展革命传统教育和党性分析，不断...立即下载。
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