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2025年度民主生活会带头强化政治忠诚提高政治能力方面五个带头常见存在问题清单

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文档简介:—3—4.理想信念常态化教育抓得不紧不实,对党的创新理论学习缺乏“钻”劲和“韧”劲,理论武装未能完全内化为坚不可摧的信仰根基。5.党性原则的坚定性在利益考验面前有时出现松动,在处理个人与集体、局部与全局关系时,潜意识中掺杂私心杂念,大局观有待强化。6.自我革命的精神有所衰退,对自身存在问题的整改缺乏一以贯之的狠劲和韧劲,存在“问题反复”或“改不彻底”的现象。7.践行初心使命与岗位职责结合不够紧密,在日常工作中党员身份意识、先锋意识有所弱化,未能时刻以最高标准要求自己。8.党内谈心谈话的政治性、思想性不足,多以事务沟通替代思想交流,对同志的思想动态、真实困难了解不深、关心不够。9.党史学习教育的成果转化不足,对党的光荣传统和红色基因传承弘扬不够主动自觉,从中汲取党性滋养的意识和能力有待提升。10.党性修养水平与新时期履职尽责的高标准要求存在差距,面对复杂矛盾挑战时,未能始终以坚强的党性作为判断决策的根本准绳。三、带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面1.敬畏人民的情感根基有所松动,深入基层“扎下去”调研少,依靠二手材料多,对群众鲜活具体的急难愁盼感知不深、掌握不准。2.服务群众的行动自觉和效能有待提高,对群众诉求有时停留在转办层面,主动协调、跟踪督办、一抓到底的力度不够,存在官—4—僚主义习气。3.敬畏组织的观念树得不够牢固,对组织分配的任务有时讲条件、打折扣,缺乏无条件坚决服从的自觉,组织纪律性有待加强。4.执行民主集中制原则有时不够到位,在集体决策中发扬民主不够充分,或存在急躁情绪,未能很好地实现民主基础上的集中和集中指导下的民主。5.敬畏法纪的底线思维和法治素养有待提升,对法律法规、党规党纪的学习满足于“了解”,缺乏“精通”和自觉运用,依法办事能力不足。6.纪律规矩的“高压线”意识在细节处有所麻痹,认为“小节无碍”,对一些“微小之失”警惕性不高,自我约束的防线存在漏洞。7.贯彻执行规定精神不够彻底严格,在一些公务活动、资源使用中,存在标准模糊、执行走样的情况。8.对亲属和身边工作人员的教育、约束、监督存在“宽松软”现象,家风建设抓得不紧,未能充分发挥“身边人”的监督提醒作用。9.制度执行的刚性约束力不足,存在“弹性执行”“选择性执行”现象,制度权威未能得到充分维护。10.自觉主动接受组织监督的意识不强,有时对监督检查心存顾虑甚至抵触,向组织...立即下载。

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