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【国资国企】公司党建工作2022年工作总结和2023年工作计划

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文档简介:公司党建工作2022年工作总结和2023年工作计划2022年以来,XXXX公司在上级公司党委的正确领导下,在机关部门的指导支持下,按照公司党委年初确定的强化政治引领、巩固主体责任、融入企业工作、创建人才强企、文化群团聚人心“五大工程”目标,围绕生产经营创效中心抓党建,持之以恒抓基层、打基础,将党建思想政治工作的政治优势、思想优势、组织优势和群众优势转化为服务生产经营、推动改革发展的强大动力,为企业发展提供了有力的政治、组织和思想保证。一、2022年工作总结(一)亮点工作1.党建引领生产出成效。公司党委坚持党建引领生产经营,在项目一线、车间一线创建先党员先锋号,以党员为先锋带头攻坚克难。党员冲锋在项目,2022年以来,各地疫情呈多点爆发趋势,公司党委组织以党员干部为先锋的管理人员队伍驰援廊坊应急方舱、中央援港应急医院,先后派遣100余名管理人员支援应急任务,在攻克华为数据厢房、长春国际博览中心、廊坊会展项目时均由党员带队奋斗在一线,让党旗在一线项目高高飘扬。党员奋斗在车间,党员在车间管理车间生产,克服项目构件需求量大,时间紧任务重的困难,单月产量突破XXX万吨,月工效达XXX吨/人。高效、高产、高质量完成产量目标。2.文化宣传绽放活力。强化企业文化与品牌建设,结合基层一线实际,挖掘车间党支部引领高质量生产事迹,选树急难险重项目中的模范人物,宣传重点工程进展,其中,二十精神在基层|建强战斗堡垒,党建引领高质量发展获新华全媒+报道,浏览量在半日内破百万,廊坊临空国际会展中心、长春东北亚国际会展中心等项目获《中国日报》《国际在线》等媒体报道,吕永东获新华社榜样人物专题报道,XXX,XXX双获学习强国报道,对内凝聚人心、提升了感召力、加大了执行力,对外擦亮钢构品牌、提升了吸引力、扩大了影响力。(二)主要做法1.加强教育引导,坚定战略定位,构筑“发展引领”。公司党委坚持抓好宣传教育,强化思想政治引领,为推进企业发展战略凝心聚力。一是坚持把关定向,年初,按照上级公司定位,结合公司实际,确定了“1”个引领、“2”项责任、“3”个融入、4”支队伍、“5”种方法的工作方针。二是坚持常态化制度化开展理论学习,年初制定印发《2022年党建工作要点》《2022年度理论学习中心组学习计划》,全年召开理论中心组学习7次,各党支部组织学习18次。开展学习贯彻二十会议精神专题...立即下载。

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