4篇2025纪委书记对新提拔干部的任前集体谈话提纲

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【简要说明】4篇2025纪委书记对新提拔干部的任前集体谈话提纲—10—层实际情况，找准工作中存在的问题和不足，有针对性地制定解决措施。要敢于直面问题、勇于解决问题，对认准的事情、决定的工作，要雷厉风行、一抓到底，以钉钉子精神推动工作落实。要树立正确的政绩观，坚持从实际出发，尊重客观规律，既要积极进取，又要量力而行，多做打基础、利长远的事情，坚决反对急功近利、竭泽而渔的做法，努力创造经得起实践、人民和历史检验的政绩。（三）增强斗争精神，做攻坚克难的急先锋当前，我们正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期，改革发展稳定任务艰巨繁重，各种风险挑战层出不穷。在基层工作中，我们会遇到许多困难和问题，比如经济发展的瓶颈、社会矛盾的化解、民生问题的改善等。这就需要我们增强斗争精神，敢于直面困难挑战，勇于担当作为。要在困难面前不退缩、不推诿，在矛盾面前不回避、不敷衍，始终保持昂扬向上的斗志和百折不挠的毅力。要善于在斗争中学习、在斗争中成长，不断提高应对复杂局面、解决复杂问题的能力。对于乡镇（街道）干部来说，要重点围绕乡村振兴中的产业发展、生态环境保护、农村改革等难点问题，主动作为、积极探索，努力在攻坚克难中打开工作新局面。要加强对社会稳定形势的分析研判，及时发现和化解各类矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。三、强化责任担当，在履职尽责中践行初心使命为官避事平生耻。担当作为是党员干部的职责所系、使命所在。大家走上新的领导岗位，意味着肩负着更大的责任，承载着组织的信任和群众的期望。特别是在基层岗位上，更要把责任扛在肩上，以强烈的担当精神做好各项工作，用实际行动践行初心使命。4篇2025纪委书记对新提拔干部的任前集体谈话提纲.docx下载

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