【国资国企】集团党委2022年党建工作报告

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【简要说明】【国资国企】集团党委2022年党建工作报告集团党委2022年党建工作报告一、坚持落实“第一议题”，扎实开展“第一行动”深化“思想引领、学习在先”机制，集团2022年XX次党委会会议、X次中心组学习、X次支部主题党日活动坚持落实“第一议题”制度，持续加强党的政治建设、提高政治站位和政治能力、强化党员干部思想淬炼；扎实实施“第一行动”，持续加强对贯彻落实习近平总书记关于XX的重要论述、关于XX重要指示批示精神、党中央决策部署和省委省政府以及XX集团党委工作要求情况的督促检查，认真贯彻落实集团年度重点工作安排，全力督办、保障、推动XX中心、XX购置等重点项目实施。二、创新打造“XX”党建品牌为进一步加强党的建设，发挥党建引领作用，提高党建工作效能，以高质量党建保障引领高质量发展，集团创新打造“XX”党建品牌，建设物理空间。围绕“X”的主题，体现“红色”与“XX”元素，从党建、纪律、经营、群团四个方面“比学习、比作风、比业绩、比奉献”，以比促改，以比促进，以比促优，比以促胜。这个能开展党组织生活、运用“第一种形态”、进行日常业务谈判、自主学习阅读、进行头脑风暴的多场景、集成式、多功能、可复制、易拼接复合型物理空间即将与大家见面。三、持续加强基层党组织建设推进党支部标准化规范化建设，完成支部委员会和支部书记改选工作；各党支部工作分类指导、分类考核，实现基层党建工作新突破，党支部学习有序开展，集体与个人理论水平不断提高，政治素养不断提升，XX党支部荣获XX集团“先进基层党支部”，XX同志荣获XX集团“优秀共产党员”；党员管理信息系统应用工作规范进行，党员发展、党籍和党员组织关系管理规范操作，2022年度党内统计工作顺利完成，规范收缴使用党费，收缴覆盖率100％。四、持续加强党风廉政建设以建设“清廉国企”为目标，以开展“党风廉政宣传教育月”活动为抓手，全面加强党风廉政建设，注重加强对年轻干部从严教育引导，运用《XX集团干部职工违纪违法典型案例汇编》开展警示教育，组织4名年轻干部进行廉政知识测试，引导年轻干部扣好廉洁从业的“第一粒扣子”，为高质量发展提供清廉守正的高质量年轻后备军；制定《集团党风廉政建设和反腐败工作协调小组工作办法》，成立党风廉政建设和反腐败工作协调小组，各项工作有序开展；推动各级党组织深入开展党风廉政建设宣传教育，开展廉政专题学习传达会2次，党委主要负责人讲授廉政党课2次，纪委书记【国资国企】集团党委2022年党建工作报告.docx下载

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