【情况报告】市交通运输局党组关于2019-2020年度干部选拔任用工作“一报告两评议”开展情况的综合报告

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【简要说明】【情况报告】市交通运输局党组关于2019-2020年度干部选拔任用工作“一报告两评议”开展情况的综合报告市交通运输局党组关于2019-2020年度干部选拔任用工作“一报告两评议”开展情况的综合报告中共xxx市委组织部:根据市委组织部《关于做好20XX年度市管单位干部选拔任用工作“一报告两评议”的通知》要求，现将交通系统开展此项工作综合情况报告如下。一、工作开展情况1.1.认真高做好会前准备认真高做好会前准备。收到通知后，局党组高度重视，落实人员责任，提出具体要求，分析干部队伍现状，梳理2年来选拔任用基本情况，形成了“一报告”及相关统计资料，为开好会议奠定了基础。2.2.按程序严密组织会议按程序严密组织会议。我局于2021年X月1日下午召开了交通系统“一报告两评议”会议，在家局班子成员、局机关全体干部职工、直属单位主要负责人及1至2名干部群众代表共计X人参会，达到了“基层代表应占参评人员5%-10%”“参评人员实到人数一般不少于应到人数80%”的要求。会议邀请了市委组织部XXX同志列席。会前于X月1日上午向参会人员印发了会议材料;会中由党组书记XXX同志代表局党组报告了20XX-20XX年市交通系统干部选拔任用情况，组织对20XX-20XX年度交通系统选人用人工作及提拔任局内设机构领导职务人员、提拔任直属单位领导班子成员进行了民主评议;现场由局机关纪委监票、计票，市委组织部XXX同志参与监督，统计后会议材料现场封存。二、“两评议”结果1.单位选人用人民主评议情况共计发放测评表X张(A票8张，B票88张)，收回X张，有效XX张。A票总体评价和从严管理监督干部“好”X票，占100%。存在问题①③⑨项各X票，其余项各X票。B票总体评价和从严管理监督干部皆为“好”X票，占93.18%,“一般”X票、不好XX票、不了解X票。存在问题①项X6票、②项X票、③项X票、④项X票、⑤至⑨项各X票、四项X票。收集文字建议X条:建议将空缺位置及时补充到位。2.2019-2020年度新提拔干部评议情况共计发放测评表X张(A票X张，B票X张)，收回X张，有效X张。新提拔X名干部评议的情况为:A票“认同”最高X票，最低X票，平均X票;“基本认同”有X人各1票;不认同有1人得1票。B票“认同”最高X票，占93.18%，最低X票，占87.5%，平均X票;“基本认同”皆有得票，最高X票，最低X票，平均X票;“不认同”有两人分别得X票和X票;“不了解”皆有得票，最高X票，最低X票，【情况报告】市交通运输局党组关于2019-2020年度干部选拔任用工作“一报告两评议”开展情况的综合报告.docx下载

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