【国资国企】公司2022年纪检工作报告

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【简要说明】【国资国企】公司2022年纪检工作报告公司2022年纪检工作报告一、开展政治监督情况围绕中央重大决策部署落实情况开展监督检查X次，整改问题X项；结合安全整治开展监督检查X次，整改问题X项；开展二十电力保障监督检查X次，与部门负责人开展廉政约谈，讲明形势任务要求，讲清纪律规矩，督促责任落实。结合城市疫情防控形势，常态化对营业班、门房、职工食堂进行监督检查，并组织疫情防控管理部门对供电所的疫情防控工作进行监督检查，督促做好疫情防控及防疫物资储备，与供电所负责人进行风险防控约谈，为疫情防控工作提供坚强的纪律保障。二、履行协助职责情况坚定政治方向。深入学习领悟党的理论和路线方针政策，深刻理解、牢牢把握党中央重大决策部署，结合实际坚决贯彻落实，在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。组织召开党建、纪检工作例会X次，及时跟进学习领悟习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神。落实“两个责任”。梳理确定两个责任重点任务，明确X项主要任务X项工作重点，协助制定警示教育月、党风廉政教育月活动计划X项。开展“防风险、优作风、守纪律”专题研讨，排查廉洁风险X项，制定整改措施X项。协助巡察整改。对照机动式巡察X个典型问题全面开展自查自纠，发现问题X项，督促整改完成X项。针对巡察整改“见底清零”工作未及时完成的问题，下达纪律检查建议书X份，整改进度完成100％。督促巡视巡察“回头看再提升促合规”发现问题进行整改，督导组反馈问题整改X项，自查自纠发现问题X项，共落实整改措施X项，整改完成率100％。三、做实日常监督情况完善监督体系。建立《基层纪检监督体系标准化手册》，构建了一套包括人员、内容、方法的全方位监督体系，解决了“谁来监督”、“监督什么”、“如何监督”的问题，形成了职责明确、任务明确、标准明确的一体化运作机制，以高质量的监督服务促进公司高质量发展。紧盯“关键少数”。贯彻落实“两个一以贯之”要求，督促党总支修订《“三重一大”决策实施细则》等X项通知文件，明确X项决策事项及X类会议权责关系，进一步厘清决策权限、规范决策流程。前三季度“三重一大”研究事项X项，报备X项。制定党风廉政建设履责提醒单，明确季度党风廉政建设履责内容，定期对班子成员的履职一本通情况进行检查，根据班子成员分管领域党风廉政建设工作开展情况，在履责提醒单中书面提示整改。紧盯关键环节。围绕重点工作完成情况开展监督检查【国资国企】公司2022年纪检工作报告.docx下载

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