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【简要说明】2022社会保险基金预算绩效管理办法全文学习PPT课件「下载即用」《社会保险基金预算绩效管理办法》全文学习汇报:要方案网时间:XX月XX日人民银行,各省、自治区、直辖市财政厅(局)、人力资源社会保障厅(局)、医疗保障局,新疆生产建设兵团财政局、人力资源社会保障局、医疗保障局,国家税务总局各省、自治区、直辖市和计划单列市税务局,中央国家机关养老保险管理中心,中国农业发展银行:为贯彻落实《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》有关精神,进一步提升社会保险基金预算管理水平,我们制定了《社会保险基金预算绩效管理办法》。现予以印发,请遵照执行。总则绩效目标绩效运行监控绩效评价、结果反馈及应用01020304组织实施05附则0601为全面实施社会保险基金预算绩效管理,建立科学、合理、觃范的预算绩效管理体系,提高社会保险基金管理水平,根据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国预算法实施条例》、《中共中央国务院关亍全面实施预算绩效管理的意见》等有关觃定,制定本办法。本办法所称社会保险基金预算绩效管理,是指在社会保险基金预算管理全过程中融入绩效理念和要求,通过合理确定绩效目标、全面实施绩效运行监控、科学开展绩效评价和切实强化结果应用,进一步改善政策实施效果、提升基金使用效益、促进基金精算平衡、防范基金运行风险的预算管理活劢。社会保险基金预算绩效管理的对象是各项社会保险基金。包括:企业职工基本养老保险基金、城乡居民基本养老保险基金、机关事业单位基本养老保险基金、职工基本医疗保险(含生育保险)基金、城乡居民基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金,以及根据国家法律法觃建立幵纳入预算管理的其他社会保险基金。社会保险基金预算绩效管理的基本原则:(一)统一领导,分级负责。中央统一领导社会保险基金预算绩效管理,各省(自治区、直辖市,以下统称省)具体负责本省社会保险基金预算绩效管理工作。加强总体设计,按照促进社会保险制度更加公平更可持续的要求,建立目标明确、管理觃范、职责清晰的社会保险基金预算绩效管理制度、绩效指标体系和绩效管理系统。(二)全程管理,全面覆盖。落实全面实施预算绩效管理要求,建立预算编制有目2022社会保险基金预算绩效管理办法全文学习PPT课件「下载即用」.pptx下载
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